Koliko iznosi sopstveni kapital kompanije New Work ove godine?
New Work je ove godine imao sopstveni kapital od 145,18 mil. EUR.
New Work Kapital društva 2024
New Work Kapital društva
145,18 mil. EUR
Тикер
NWO.DE
ISIN
DE000NWRK013
WKN
NWRK01
U godini 2024 kapital kompanije New Work je iznosio 145,18 mil. EUR, što je porast od -0,63% u odnosu na 146,09 mil. EUR kapital prethodne godine.
New Work Aktienanalyse
Šta radi New Work?
The New Work SE is a German company that was originally founded in 2003 as Xing AG. Today, the company is known as New Work SE and is the largest professional social network in the German-speaking area. The history of New Work SE begins with the rise of Web 2.0 in the late 1990s. At that time, the concept of social networks became popular, allowing people to connect and communicate online. The idea of creating such a network for professional contacts came to founder Lars Hinrichs in 2003, while he was still a student. Together with some friends, he founded Xing AG, which quickly became the leading career network in Germany. The business model of New Work SE is based on three pillars: the career network Xing, the online learning platform Udacity, and the recruiting platform Honeypot. Xing is the company's most important product, offering users the opportunity to connect in a professional network, search for jobs, and recruit suitable candidates. With approximately 17 million members in Germany, Austria, and Switzerland, Xing holds a leading position among LinkedIn competitors. On the other hand, Udacity is a platform for online IT training. Users can take courses on topics such as programming, artificial intelligence, and data analysis. The courses are interactive and can be completed from home. Udacity has more than 14 million registered users worldwide and collaborates with numerous large companies that use the platform as a training tool for their employees. Honeypot is a modern recruiting tool that allows companies to find suitable candidates for open positions. The platform uses an innovative matching system to bring together employers and applicants based on skills and qualifications. In recent years, New Work SE has expanded its business field through acquisitions and purchases. For example, the Spanish job board Grupo de Concurrencia was acquired in 2016. The acquisition of Inkwell, an online marketplace for texts, and the joint venture with the personnel service provider ManpowerGroup also highlight the company's interest in diversifying. Overall, New Work SE employs around 1,800 employees and is listed on the Frankfurt Stock Exchange. Financially, the company is in a solid position with a revenue of around 230 million euros and a profit of approximately 30 million euros. The future prospects for New Work SE are promising. The importance of online platforms in the working world will continue to grow, especially in times of the COVID-19 pandemic and remote work. With its various business areas and expertise in the field of digital platforms, the company is well-positioned to succeed in the market. New Work ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Kapital društva у детаљу
Analiza sopstvenog kapitala kompanije New Work
Sopstveni kapital kompanije New Work predstavlja udeo vlasnika u preduzeću i računa se kao razlika između ukupne imovine i ukupnih obaveza. On odražava preostali zahtev akcionara na imovinu kompanije nakon što su sve dugove izmirene. Razumevanje sopstvenog kapitala kompanije New Work je ključno za procenu njegovog finansijskog zdravlja, stabilnosti i vrednosti za akcionare.
Upoređivanje godina
Ocenjivanje sopstvenog kapitala kompanije New Work tokom uzastopnih godina pruža uvid u rast, profitabilnost i kapitalnu strukturu preduzeća. Rastući sopstveni kapital ukazuje na poboljšanje neto imovine i finansijskog zdravlja, dok opadajući sopstveni kapital može ukazivati na povećanje dugova ili operativne izazove.
Utjecaj na investicije
Sopstveni kapital kompanije New Work je ključan element za investitore, koji utiče na polugu, rizik profila i povrat sopstvenog kapitala (ROE) preduzeća. Viši nivoi sopstvenog kapitala generalno ukazuju na manji rizik i povećanu finansijsku stabilnost, čineći kompaniju potencijalno privlačnom investicionom prilikom.
Interpretacija fluktuacija sopstvenog kapitala
Fluktuacije u sopstvenom kapitalu kompanije New Work mogu rezultirati iz različitih faktora, uključujući promene u neto dobiti, isplatu dividendi te emisiju ili otkup akcija. Investitori analiziraju ove promene kako bi ocenili finansijske performanse, operativnu efikasnost i strateško finansijsko upravljanje preduzeća.
Često postavljana pitanja o New Work akciji
Koliko je iznosio sopstveni kapital kompanije New Work u poređenju sa prošlom godinom?
Kapital kompanije New Work je u poređenju sa prethodnom godinom porastao za -0,63% pao.
Kakve posledice visoki kapital ima za investitore New Work?
Visok kapital je povoljan za investitore New Work, jer je pokazatelj finansijske stabilnosti preduzeća i pokazuje njegovu sposobnost da se suočava sa rizicima i izazovima.
Koje posledice nisko sopstveni kapital ima za investitore New Work?
Nisko sopstveni kapital može predstavljati rizik za investitore od New Work, jer može dovesti kompaniju u slabiju finansijsku poziciju i oslabiti njenu sposobnost da se suoči sa rizicima i izazovima.
Kako se povećanje sopstvenog kapitala od New Work odražava na preduzeće?
Povećanje sopstvenog kapitala od New Work može ojačati finansijsku poziciju preduzeća i poboljšati njegovu sposobnost za investiranje u budućnosti.
Kako smanjenje sopstvenog kapitala od New Work utiče na kompaniju?
Smanjenje sopstvenog kapitala od New Work može uticati na finansijsku situaciju kompanije i dovesti do veće zavisnosti od pozajmljenog kapitala.
Koji su neki faktori koji utiču na sopstveni kapital od New Work?
Neki faktori koji mogu uticati na sopstveni kapital od New Work uključuju, između ostalog, dobiti, isplate dividendi, povećanja kapitala i preuzimanja.
Zašto je sopstveni kapital kompanije New Work tako važan za investitore?
Kapital kompanije New Work je važan za investitore jer je indikator finansijske snage preduzeća i može biti znak koliko je dobro kompanija sposobna da ispuni svoje finansijske obaveze.
Koje strateške mere New Work može preduzeti kako bi promenio sopstveni kapital?
Da bi promenila sopstveni kapital, New Work može, između ostalog, preduzeti mere kao što su povećanje profita, sprovođenje kapitalnih povećanja, smanjenje troškova i preuzimanje preduzeća. Važno je da kompanija izvrši temeljnu proveru svoje finansijske situacije kako bi odredila najbolje strateške mere za promenu svog sopstvenog kapitala.
Kolika je dividenda koju isplaćuje New Work?
U poslednjih 12 meseci, New Work je isplatio dividendu u iznosu od 3,16 EUR . To odgovara dividendnom prinosu od oko 4,77 %. Za narednih 12 meseci, New Work će verovatno isplatiti dividendu od 3,67 EUR.
Kolika je dividendna prinosa za New Work?
Dividendski prinos od New Work trenutno iznosi 4,77 %.
Kada New Work isplaćuje dividendu?
New Work isplaćuje dividende na kvartalnom nivou. One se isplaćuju u mesecima јун, јул, јун, јул.
Koliko je sigurna dividenda od New Work?
New Work je isplaćivao dividendu svake godine u poslednjih 16 godina.
Kolika je dividenda kompanije New Work?
Za narednih 12 meseci očekuju se dividende u iznosu od 3,67 EUR. To odgovara dividendnom prinosu od 5,55 %.
U kom sektoru se nalazi New Work?
New Work se svrstava u sektor 'Komunikacija'.
Wann musste ich die Aktien von New Work kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Da biste primili poslednju dividendu od New Work od 7. 6. 2024. u iznosu od 1 EUR, morali ste da imate akciju u depou pre Ex-dana 5. 6. 2024..
Kada je New Work poslednji put isplatio dividendu?
Isplata poslednje dividende izvršena je 7. 6. 2024..
Kolika je bila dividenda od New Work u godini 2023?
U godini 2023 kompanija New Work je isplatila 3,56 EUR kao dividende.
U kojoj valuti New Work isplaćuje dividendu?
Dividende od New Work se isplaćuju u EUR.
Plansovi za štednju u akcijama nude atraktivnu mogućnost za investitore da dugoročno izgrade bogatstvo. Jedna od glavnih prednosti je takozvani efekat prosečne cene: investiranjem redovnog fiksnog iznosa u akcije ili fondove akcija, automatski se kupuju više deonica kada su cene niske i manje kada su visoke. To može dovesti do povoljnijeg prosečnog cena po deonici tokom vremena. Pored toga, plansovi za štednju u akcijama omogućuju čak i malim ulagačima pristup skupim akcijama, pošto je moguće učestvovati već sa malim iznosima. Redovno investiranje takođe podstiče disciplinovanu strategiju ulaganja i pomaže da se izbegnu emocionalne odluke, kao što su impulsivno kupovanje ili prodaja. Osim toga, investitori profitiraju od potencijalnog povećanja vrednosti akcija kao i od isplata dividendi, koje se mogu reinvestirati, što pojačava efekat kamate na kamatu i time rast investiranog kapitala.
Akcija New Work je dostupna za štedne planove kod sledećih provajdera: Trade Republic
Andere Kennzahlen von New Work
Naša analiza akcija za akciju New Work Promet uključuje važne finansijske pokazatelje kao što su prihod, profit, P/E odnos, P/S odnos, EBIT, kao i informacije o dividendama. Takođe, razmatramo aspekte poput akcija, tržišne kapitalizacije, dugova, kapitala i obaveza kompanije New Work Promet. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama vam nudimo opsežne analize:
